Home for new talents
Wir legen großen Wert auf die Aufnahme unserer Mitarbeiter sowie auf ihre Entwicklung während ihrer gesamten Karriere bei uns.
Wir geben motivierten Personen eine Chance, indem wir sie ermutigen, sich weiterzuentwickeln und allmählich mehr Verantwortung zu übernehmen. Viele Mitglieder des Managements oder der Geschäftsführung sind dafür ein Beweis.
Durch unsere Abteilung Daoust University haben wir einen umfassenden Schulungsplan eingeführt, auf den jeder Mitarbeiter Anspruch hat, um seine Fähigkeiten zu entwickeln. Die Abteilung ist auch dafür verantwortlich, den Schulungsbedarf zu ermitteln und deren praktische Organisation festzulegen.
54
Beförderungen
617
geschulte Personen
+14.000
Stunden Schulung
Unsere Werte
We Love Solutions!
Wohlwollendes Management
Effizienz anstreben und dabei menschlich bleiben, ist die Verantwortung eines jeden Managers.
Innovation & Digitalisierung
Daoust, eine Pionierin der verschiedenen Berufe, die sie seit 1954 ausübt.
Stolz auf die Arbeit
Dank Daoust sind 50.000 Menschen pro Jahr stolz darauf, zu arbeiten
Wohlwollendes Management
Effizienz anstreben und dabei menschlich bleiben, ist die Verantwortung eines jeden Managers.
Innovation & Digitalisierung
Daoust, eine Pionierin der verschiedenen Berufe, die sie seit 1954 ausübt.
Stolz auf die Arbeit
Dank Daoust sind 50.000 Menschen pro Jahr stolz darauf, zu arbeiten
